عقدت لجنة إعداد المعايير والضوابط الخاصة باختيار الموظف المميز بجامعة بنغازي اجتماعها الرابع، لمواصلة أعمالها التنظيمية ووضع الأسس الموضوعية لعملية التقييم.
وشهد الاجتماع اعتماد حزمة من المعايير الدقيقة والشاملة، التي تهدف إلى ضمان العدالة وتكافؤ الفرص بين جميع الموظفين، بما يعزز من مصداقية نتائج الاختيار ويرتقي بمستوى الأداء المؤسسي داخل الجامعة.
كما أقرت اللجنة إشراك كافة العاملين في الجامعة في عملية التصويت، عبر رابط إلكتروني مخصص سيتم تفعيله من خلال مركز التوثيق والمعلومات، حيث سيتمكن الموظفون وأعضاء هيئة التدريس من المشاركة باستخدام أرقامهم الوظيفية، في خطوة تعكس توجهًا نحو التحول الرقمي وتوسيع قاعدة المشاركة.
وعقب استكمال عملية التصويت، ستتولى اللجنة استكمال الإجراءات النهائية لاختيار الموظفين المميزين، وفق المعايير المعتمدة والنتائج المتحصل عليها، بما يضمن النزاهة والدقة في إعلان النتائج.
ويأتي عمل اللجنة بدعم مباشر من الأستاذ الدكتور عزالدين الدرسي، رئيس جامعة بنغازي، في إطار حرص إدارة الجامعة على ترسيخ ثقافة التميز وتحفيز الأداء، والارتقاء بمستوى العمل الأكاديمي والإداري.
وأكدت اللجنة في ختام اجتماعها أن عملية الاختيار ستتم بكل شفافية وموضوعية، بما يعكس التزام الجامعة بتطبيق أفضل الممارسات المؤسسية، وتعزيز بيئة عمل قائمة على الكفاءة والتميّز.
